本网12月27日讯（本网记者孟宪峰）今天，记者从廊坊市人社系统重点民生工作进展情况新闻发布会上获悉，今年以来，廊坊市人社系统多措并举统筹推进疫情防控和稳就业保就业工作，核心指标提前超额完成省定任务。截至目前，全市新增城镇就业6.3万人，全市就业形势总体稳定。
进一步减负稳岗扩就业，今年以来，廊坊全市审核发放就业补助资金1.3亿元，惠及3万余人次，吸纳就业补贴、社会保险补贴、岗位补贴、就业见习补贴等政策全部落实到位；失业保险基金用于稳岗返还支出3447.34万元，惠及企业4510家、职工21.61万人。
全力促进重点群体就业，该市开发70个“三支一扶”岗位、征集5197个就业见习岗位专项用于高校毕业生就业；与内蒙古包头市、云南省昭通市建立劳务对接关系，促进农民工外出务工和就地就近就业；发布京津冀劳务协作岗位2.8万个，青岛地区劳务协作岗位1.2万个。
大力实施职业技能提升行动，廊坊全市共开展职业技能提升培训10.97万人次（其中补贴性培训6.26万人次，社会性培训4.71万人次），新型学徒培训3478人次；成功举办第三届“通武廊”职业技能大赛，进一步加强三地技能人才交流与合作。
深入推进创业带动就业，全市圆满完成11家创业孵化基地优化升级，入驻企业346家，带动就业2134人；成功举办第三届马兰花全国创业培训讲师大赛廊坊市选拔赛、香河县等四县（市、区）创新创业大赛、2021年廊坊市创业培训师资培训班；全市发放创业担保贷款6040万元，直接扶持308人自主创业，带动吸纳1471人实现就业。
积极提供优质就业服务，他们组织开展春风行动、就业援助月、公益网上人才交流会、“通州-北三县”地区网络专场、“直播带岗”等多批次大规模招聘活动，全市共组织各类招聘活动114场，发布岗位10.6万个，达成就业意向4万人次。
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